可这位刚附和常务的卢副县长话锋一转，笑道：“比如驻沪办事处的黎冬同志就表现非常出色，两三个月就谈下了七百多万的业务，一个人顶得上半个水泥厂了。
书记，对于黎冬那样的优秀干部，我们不能再无端压制了。我们新昌要获得跨越式的发展，就要大力提拔重用这样的年轻人，鼓励他们去闯出条路来！”
这话如刀子，来回在赵常务的脸上削，削得这位连书记、县长都顾忌三分的座地虎勃然变色，却放不出个闷屁。也削得在场的领导干部们心里一凛，以赵常务的脾气，以后两人有得耍，就是不知新常务压不压得住老常务。
唯有罗书记大喜过望，急声道：“栋材，项目能尽快落地吗？”
妈的，总算平时没白烧香，欣喜的贾栋材连忙上前两步，央求道：“书记，能给个帽子不？女子人都是斤斤计较的，要是她立了功，没得到奖赏，还不得给我磨洋工？”
作为班长，罗书记当然认识黎冬，清楚那疯女人的德性，可谁让那女人跑得下业务、拉得来投资呢？
不过，在这关键时刻，罗书记不想得罪赵常务，免得考察的时候节外生枝，推脱道：“她是政府那边的人吧，你去找卫国同志汇报，务必要让项目尽快落地。”
“好的”，贾栋材连忙答应，以老板的大气，还会不同意赏顶副科级的小帽子？
呵呵，什么叫领导威信？
就是能护着下面的人，又能帮下面的人谋前途！
只要能办到这两点，平时你训这个、骂那个都没事，下面的人还会说领导有原则、有魄力。要是护不住手下，又推荐不了干部，你骂个人试试？
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