1.身边有三分之一的亲友表示,你自从进入这家公司后判若两人,而你则认为这正反映了你的进步。
2.在商店里给儿子买衣服,发现选择的颜色竟然是公司的“标准色”。
3.在 ktv唱歌,忽然觉得自己唱的最拿手的是公司的企业之歌。
4.结婚纪念日,喝了半瓶红酒以后,你对妻子说:我要能有张总一半的成就,该有多好!
5.给新员工分享心得,你真诚地感慨道:我觉得当初看到公司招聘的那张报纸,是上天赐予的“缘分”。
6.在教育孩子时,你想到了公司推行的管理制度,你觉得,这制度能成功改变自己,或许也能改变这个“顽劣”的孩子。
7.你和客户争吵,你认为对方不把会议简报寄送给你是非常无理的行为,因为在你的企业中,会议简报就是决议。
8.生活中,你的应变能力逐渐下降,即使是一点琐事,你也希望可以随后开会探讨,并按照“流程”解决。
9.公司里有人认为,即使大家都辞职了,你都不会走,还会容忍降薪,尽管你并不是股东。
10.你只学习公司需要的技能,哪怕那些知识局限性很强,可能永远都不会在其他地方用到。
11.被动离职以后,你很久无法开始新的工作,发现自己无法和新的企业“兼容”。
12.面对一个客户,对方竟然根据你的提案方式断定你出自哪家企业,并且刚好正确。
如果你通过了这项测试,我们要恭喜你,因为你已经是一位最受欢迎的经理人才了。但与此同时,我们也可以肯定,你被“洗脑”了。
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