谍副站长终于抓住了木槿的把柄，犹如观看魔术表演的观众，找到魔术师破绽一般。他苦苦等待这难得的机会。
木槿为人处世的风格让他难以琢磨。早上正当站里同事还在吃早饭的时候，木站长已经开始工作了。
晚上当同事三个一群，两个一伙地伸着懒腰，有说有笑的准备下班时。他依然在办公室忙碌。
多少次，当同事们晚上突然想起，自己的物品还落在办公室，迅速回站里查找时，木站办公室依然亮着灯。门半掩着，隐约可见，他正伏案批改，兢兢业业认真地忙碌着。这股动力究竟来源自哪里？大部分同事很难说清，唯有木槿本人最懂吧。他心中装着国家和人民，办公楼楼梯转角处休息平台上那面白墙，几个金闪闪的大字“为人民服务”最能诠释这样一个普普通通国家干部心中的全部。这些东西又岂是安主任、谍副站长之流可以搞懂的！
大江区在施项目不少，上到阔绰的开发商，下到关系强硬的施工单位，又有几个敢不买他木站长的帐！那门庭若市的办公室就是最好的诠释。
来的人物中有等闲之辈么？答案当然是否定的，那些动辄身价上亿甚至几十亿的老总们，都希望与这个小小的站长扯上关系。纵然身后有巨大的强龙背景，又怎能压制地方上的人物。正所谓县官不如现管，水再大也漫不过这座桥呀！
木槿真是一点架子都没有，无论是大老板还是那些讨要工资的小民工。他都像对待自己朋友那样热情。总能聊得热火朝天。给他们讲国家最新安全、质量方面的文件、法规，还涉及到一些国外的新技术，新工艺，全新的管理模式，以及bim等全新信息管理辅助工具在项目管理上的应用，探讨建筑市场的新动向等。
很多老板想请他吃饭，给他塞红包，有些甚至跟踪至他的家中以达到那些不可告人的目的。均被其婉言谢绝。
有些人觉得他嫌少，回去又准备了很多极为珍贵的礼物。却招致了他严词拒绝：“您心意我领了，这钱和东西坚决不能收，国家有法律，单位有制度。为人民服务是我们应该做的。如果觉得我们监督员在执法过程中有什么问题，可以当面和我反应，我一定会妥善的处理，给大伙儿一个满意的交代。
也可走正规行政复议程序。我会全力支持大伙儿的工作。钱一定要用在刀刃上，把项目做好比什么都强。您能到我办公室来，咱彼此有个良好的沟通，我就非常高兴了。其实沟通的方式有很多，我们主张语言和心灵上的沟通，这才是最珍贵的。至于这些钱和东西您怎么拿来的就怎么拿回去！别给我们找麻烦！”
老总们被木槿多次拒绝，送礼不成，便逐渐将目光聚焦在谍副站长身上。这个人还是比较通情达理，关键是来者不拒。然而这副手的局限性是胎里带的硬伤，很多事儿也确实做不了主。木站长掌控全局的能力又很强，眼里不揉沙子，别人很难从中钻空。
无奈之下，老板们只得在建委安主任身上做文章。这老主任更是照单全收，很办事！怎奈与木槿是将相不和。
人家木槿很专业，工程领域的事情人家门儿清。安主任是搞管理出身，对具体业务方面又是一窍不通，手根本伸不进去。
他安排给木槿的很多事情，特别是那些摆不到台面上，需要暗箱操作的事儿。
这木站长从来就不以为然，不但不落实，反而还苦口婆心地给一把主任讲道理。弄得主任这闹心呀！最后还是不欢而散，事没办成，可安主任已将老板们的礼收入囊中，拿人钱财替人消灾，天经地义。
时间一长，老板们看出这一把主任也做不了这一把站长的主，即贪还不办事儿。也就不去找他了。这也更加深这对将相之间那不可调和的矛盾。
木槿办公室门上一年四季贴一副对子，读起来虽朗朗上口，细细一品却着实让人哭笑不得。上联笑迎八方贵客，下联婉拒千万好礼，横批且行且珍惜。
安主任每次从木槿门前路过，看到这对子就气不打一处来，特别是这横批，明显就是针对自己。这木站已然成为他的一块心病，这样下去这大主任非得气死不可。得想办法将这碍眼的家伙赶走。还是谍副站长符合自己的心意。
谍副站长明白舍和得的道理，每有收获总不忘给领导预备一大份，自己只留一小分，他感觉这样才可长久，不希望一口吃死，倒希望细水长流，源源不断。
起初，他认为木槿也是这样，还刻意给木槿留出一大份，木槿不但没收，还狠狠地批他一顿。让他写一份深刻的检查，并把所有脏款脏物都拿出来，如数奉还，对此特意追加了一个严重警告处分，全站通报。一时间闹得满城风雨。从那一时刻起，我们的谍副站长与木槿就接下了深仇大恨，他要誓报此仇，不共戴天。
物以类聚，人以群分。安主任对谍副站长极为欣赏，尤为赞赏其圆滑的处世风格。谍副站长也没辜负老主任的一片美意。苦心研究，全盘布局，对权利机关进行深入透彻理解，有的放矢地研究出了一套战略体系。他将下属监督员分成几个监督组，将大江区内在施项目罗列，分别分配到各组。每个监督组设组长（当然都是他的心腹）。监督组到在施项目上进行严格检查，如果总包单位表现好，礼多人不怪，那么组长就不刻意刁难，对现场不符合规定的地方则是一带而过，不予追究
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