次日！叶峰和王实来到公司，叶峰和人事部经理赵敏沟通后，说给王实办理入职，按照总助的职位和匹配的待遇，办理好后，并让赵敏带领到公司各个部门去认一认人，熟悉一下环境后再带到总经理。info
赵敏答应后，叶峰回到了办公室。
整个公司重新的开头几天，叶峰不得不坐镇公司，这不屁股还没坐热乎，前台接待就跑进来，说是销售主管打电话来汇报说，职业顾问闹集体辞职，让让叶总接电话。
叶峰出来接起电话，问道：“那边是什么情况”？
销售主管道：“我按照叶总的指示，对达不到要求的员工劝说转岗，有两人在里面关系比较好，怂恿大家一起辞职，情况就是这样的叶总”。
叶峰听完事情经过，本来对前任的置业顾问就不太待见，都是销售总监带过来的一丘之貉。
叶峰等道：“要辞职的，你让他们把申请书写好，缴到人事部就可以办理离职手续了，工资统一月底发，和以前一样”。
叶峰说完就挂了电话，让接待把这事和人事经理赵敏说一下情况，别到时候几个人来了，人事部不知道怎么处理此事。
叶峰刚坐下，就接到了设计部的电话，说是规划修改的设计已经通过，原设计承重完全能达到修改后的承重要求，可以直接动工，叶峰听到这个好消息，有些激动，那电话的手都有些颤抖。
说了几句鼓励的话挂了电话，不知道开发报建几个人今天去跑的怎么样了。
叶峰找了半天，办公室里面没有公司通讯录，各部门的电话名录都没有，这怎么得行！
出门找到前台，让小妹子帮忙把公司通讯录做一份，不光要有座机，有寻呼机的也要把寻呼机号码打上去，方便整个公司工作联系。
快中午，王实把公司大大小小部门都逛了一遍，作为一个快毕业的学生，学习能力挺快，社会经验不足，叶峰就把他安排去了缺人手的销售部，让他和销售主管一起把销售部的事儿撑起来，销售部职业顾问离职完，也就没有人了，下去实习一下接待客户看房，也是一个不错的选择。
叶峰做了一个计划，星光广场改名亿达广场，楼盘均价也随之提升，原先买的几家公司笑的合不拢嘴，赚大发了，原价3000每平的现价5000每平，长了二分之一，这是底商的卖价。
住宅这边叶峰预计的是全两室一厅的精装公寓，均价2800元一平。
写字楼4500元一平米，提高了楼盘品质也提高了价格，现在就是整个海州单价最贵的房子就在这儿了，这也是一个变相的宣传。
叶峰还计划做商业推广，在楼盘广场做活动，小吃活动，五元入场券，免费吃烧烤等等，还有抽奖活动，亲子活动，一时间，没到周末，亿达广场人满为患。
下午听到开发报建的经理汇报说，这边申请了，有些难办，在审核中，打听了一下内幕，商该住这个事，要汇报到市里面去，确认签字，周期比较长，而且我们有几个设计规划不是规划局那边出的批文来办的，有改动，不好过，如若作假，后面验收绝对过不了，所以这事儿只有软过，让区头何胖子帮我们打点，所以回来给叶总你汇报这个情况，看怎么一个安排。
叶峰：“打听了对方要多少，才能办妥这事”？
开发经理：“其实我们公司和房管局的人关系都挺好的，他们也是打插边球，要去求人帮咱办事，关系费要一万，他这边要办事费5000，就是说下班后他去帮我们跑这事，他熟悉，跑起来方便，顺利就好证就可以下来”。
叶峰道：“你去办这事，我给财务打个电话，你提个申请，签字完了就去财务领款”。
开发部经理点头起身去写这个用款申请了，今晚叶峰就通过电话，把存在交行的2.3亿中的1.3亿转入了公司财务帐上。
下午去了一趟现场，看了看营销部大楼改造情况，现在已经搭好钢架，关模准备浇筑混凝土了，浇筑完7天后就可以做外墙装饰，一个月足够了，现在销售不关门，招人培训中，每一位佳丽，叶峰都过目了一遍，觉得合适才留用的，物业部也在这段时间招聘培训，前期达不到要求的员工都多给了一个月工资，劝退了，没有闹任何劳动纠纷。
想到这里，叶峰突然想起了十建老板跑路的事儿，工人们还没有拿到钱，主体起来了，后面的没有单位做了，要从新招投标接着做完工程。
商改住也挺简单，就是在框架里面用泡砖格出一个个两室一厅出来，电梯是完全能满足住户上下需求的。
商业电梯一般都是每栋楼3部，现在的住宅一般都是每栋楼1部，所以说，改了性质还是能快熟的动工，在原有基础上做一些小小的修改，简单又能有大用。
商改住，本来就是叶峰为了让楼盘人气起来的一种方式，其他楼盘800多一平米，这儿2800一平米，不可为在当下不贵。
全部按照2800一平米算58万方的楼盘，售完就能给公司回款十几亿。成本也就4个亿左右，净赚接近10个亿的资产，陈斌没有办到，叶峰可是一定能办到的。
回到总部公司，叶峰去了一趟财务，让他们把每一笔帐做好，超过2000元的用款都必须见自己的批条才能放款，这一手，直接就把挪用公款的情况拦在了墙外，而且要求财务对每一笔帐，采购的东西进行市场调查，不合理的直接拒绝拨款，最后让财务准
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