已经是深夜了，芳雨公司总部的经理办公室内依然亮着灯。乔安娜愤怒地看着科技学院呈交上来的成绩单，坐在沙发上的三位店长都显得有些紧张。桌子上放着四杯咖啡，但没有人去喝过一口。乔安娜把成绩单摔在了桌上，竟不知道该说什么才好。
一时间，办公室里的气氛显得有些阴沉。
“那些大学生……他们竟然不干了？”乔安娜几乎不相信这个消息，因为愤怒使她的声音有些变调，“为什么？芳雨公司可是本市的大公司，他们为什么会选择离开？”
“是这样的……”年青英俊的何店长失去了平时的儒雅，音调也低了许多，“虽然芳雨公司是市内知名的大公司，但可能这份工作并没有得到那些大学生们的认同，因此……”
“得到他们的认同？笑话！”乔安娜冷笑了一声，“作为上市企业，应聘者需要做到的是得到我们的认同，而不是要公司来迁就他们！”何店长抬头看了她一眼，慢慢地解释道：“其实现在的就业机制并不是像乔经理考虑的那样理想，企业和员工之间是雇用与被雇用关系，因此选择的余地也是双向的。”
“荒谬。”乔安娜再次看了成绩单一眼，“所以他们就敢无视公司的纪律缺考，以这种方式来回报我们对他们的信任吗？”何店长小心翼翼地回答道：“并不完全是这样的，因为多方面的原因才会造成现在这种局面。”乔安娜不解地看了他一眼，示意他继续说下去。何店长定了定神，方才大着胆子说出了自己的看法：
“首先，大学生在毕业后的第一选择肯定是报考公务员，然后是当企业白领和文员，在多种职业的选择中，销售员是居于末位的。其次，塞拉帕克的实习期是考察销售员潜在能力的时期，因此长时间的工作和学习加上没有半点劳动报酬的苛刻劳动合作，使这些心高气傲的大学生产生抵触情绪也很正常。最重要的一点……”
何店长没有说完，有些担心地看了乔安娜一眼。乔安娜忍着怒火，点了点头：“说下去……”
何店长吸了一口气，说道：“因为有可能成为正式员工的同事中，还有不少外地务工人员和文化层次较低的社会青年。您想，人家辛苦读了四年大学，毕业了却和他们做一样的工作，确实会让他们感觉到不能接受。”
“哼，我就知道会是这样……”乔安娜正在发愁不能为自己开脱，没想到何店长的语言逻辑能力会这么强，嘴角露出了一丝笑意。她回过头，对方浩哲道：“方店长，何店长和朱店长招聘那些大学生，却没能对他们进行更好的培训，使他们离开了芳雨。这的确是他们的失职，更是芳雨的损失。然而其中相当大的问题却存在于你的步行街分店，所以我觉得你有不可推卸的责任！”
什么？方浩哲其实是个老实呆板的人，即没有想到何店长与朱店长会捅了这么大的娄子，也没有想到步行街分店的员工考试会全体通过；但更让他没有想到的却是何店长竟然会把他牵扯进来当垫背！方浩哲有些尴尬地架了架眼镜，对乔安娜说道：“乔经理，我招聘的人可是全部都通过考试了，似乎没有太大的责任吧……”
“强辩！”乔安娜提高了嗓音，打断了方浩哲的辩驳，“公司是一个整体，一个团队，做任何事情都要从全局出发，而不是一意孤行！如果不是你招聘了那些不三不四的人，那些大学生也不会存在这么偏激的想法！方店长，您真是太让我失望了，对于这件事您应该负起责任！”
方浩哲的额头上渗出了汗珠，马上明白了乔安娜的意图。当初浮夸文凭的正是乔安娜和其他两位店长，而这次出了这么大的事情，无疑让乔安娜下不了台。何店长说的话其实根本站不住脚，但乔安娜竟然这么支持，显然是默认了这个选择。方浩哲有些恼怒地看了何店长一眼，却见他正在向自己使眼色。万般无奈之下，方浩哲只得违心地说道：“乔经理说得很对，我这次在招聘员工的问题上确实办得不好。请经理按公司规定处罚……”
乔安娜松了一口气，说道：“人非圣贤，孰能无过？虽然这次你办事不力，但考虑到你也是公司的老员工了，就给你一个将功折罪的机会。你以后要多向两位年轻的店长学习，有空的时候更要努力提高自己的文化知识！机会不会有很多次，希望你能够珍惜！”
“是……”听着乔安娜“语重心长”的话，方浩哲默默地点了点头。
乔安娜喝了一口咖啡，接着问道：“那么现在，三家分店的员工分配是什么情况？”推卸掉责任后，乔安娜开始有些担心专卖店的事情。毕竟这不是开玩笑的。何店长看了她一眼，说道：“除了步行街分店有十名老员工之外，我和朱珠负责的分店都只有五名老员工。而且这次因为没有新人上岗，所以接下来的业绩可能会受到影响……”
乔安娜皱了皱眉，因为这又是摆在她面前的一道难题。由于过分信任那些大学生，所以在新店开业的时候将大多数的老员工都留在了步行街分店；但讽刺的是，步行街分店居然成了三家分店里实力最雄厚的。乔安娜想了想，说道：“那这么办吧……”
“步行街分店人员非常充足。从明天起，步行街分店里只留下一个老员工，其余的老员工全部调配到其他两家分店。我再从公司总部给你们补充人手，应该问题不会很大！”
何店长和朱
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